El impacto del covid-19 en las relaciones laborales de Ecuador

Abstract

Este articulo científico se encamina a analizar el mercado laboral de forma jurídica, estudiando las leyes y decretos expedidos, para sobrellevar los problemas provocados por el covid-19 que ha dejado secuelas sociales, políticas y laborales, ya que a raíz de esta grave crisis sanitaria mucha gente económicamente activa se quedó sin un trabajo fijo y formal, por lo que los índices de desempleo en el país subieron a índices nunca vista. Se analiza si la ley expedida por el ejecutivo, para frenar esta problemática ha sido, para beneficio del empleador o del trabajador. Para llevar a cabo esta investigación, se emplea una metodología con enfoque cualitativo que involucra métodos como el analítico, exegético e inductivo. El objetivo principal de este proyecto consiste en realizar un estudio jurídico exhaustivo de la Ley de Apoyo Humanitario y evaluar en qué medida se han respetado los derechos de los trabajadores, lo cual, se lo realiza mediante investigación bibliográfica referente a este tema y análisis de la Constitución y Código de Trabajo. Para obtener una conclusión apegada a la realidad del mercado laboral ecuatoriano y el impacto que tuvo la pandemia en esta, se ha buscado datos estadísticos sobre el desempleo, subempleo e informalidad.